Project Engineer - Smart Building (w/m/d) - Native French Speaker

Permanent employee, Full-time · Köln (Hybrid), Remote Work Deutschland

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Über uns
Bei aedifion gestaltest du die Zukunft der energieeffizienten Gebäudebetriebe aktiv mit. Unsere Mission ist es, bestehende Gebäude smarter, nachhaltiger und einfacher zu machen – und damit einen echten Beitrag zur CO₂-Reduktion zu leisten.
Du arbeitest in einem innovativen Tech-Unternehmen, das modernste Technologien wie IoT, KI und Cloud-Lösungen einsetzt, um nachhaltige Immobilien zu schaffen. Unsere Kultur? Offen, vielfältig und teamorientiert. Mit knapp 90 Kolleg:innen aus 12 Nationen vereinen wir unterschiedlichste Fachgebiete und Perspektiven, um gemeinsam Großes zu erreichen.
Dein Impact in dieser Position:

Als Project Engineer (w/m/d) - Native French Speaker übernimmst du die Verantwortung für komplexe Kundenprojekte und begleitest diese über den gesamten Projektlebenszyklus – von der Auftaktphase bis zur Optimierung und Support-Phase.

Deine Herausforderung liegt darin, vielfältige Stakeholder zu koordinieren, technische und strategische Anforderungen in Einklang zu bringen und einen effizienten sowie nachhaltigen Betrieb von Gebäuden sicherzustellen. Dabei bist du nicht nur technische:r Ansprechpartner:in, sondern auch Problemlöser:in, der/die innovative Lösungen entwickelt und Kundenerwartungen erfüllt.

Zusätzlich unterstützt du unsere Expansion nach Frankreich, indem du erste Projekte auf Französisch (C1-Niveau) betreust. In der Anfangszeit sind gelegentliche Reisen nach Frankreich erforderlich, um Kunden vor Ort zu unterstützen und Projekte erfolgreich umzusetzen. Darüber hinaus stehst du unseren Sales-Kolleg:innen bei technischen Fragen beratend zur Seite und trägst so aktiv zur Gewinnung neuer Kunden bei.

Das erwartet Dich:
  • Eigenverantwortung: Du übernimmst eigenständig Kundenprojekte und unterstützt bei der nachhaltigen Betriebsoptimierung von Gebäuden.

  • Projektkoordination: Du steuerst interne und externe Projekte über Team- und Abteilungsgrenzen hinweg – immer mit dem Ziel, optimale Ergebnisse zu erzielen.

  • Projektmanagement: Du verantwortest die effiziente Steuerung von Abläufen und stellst sicher, dass alle Stakeholder jederzeit informiert sind.

  • Schnittstellenarbeit: Als zentrale Ansprechperson arbeitest du mit Asset-, Property- und Facility-Manager:innen, Partner:innen sowie weiteren Stakeholdern zusammen.

  • Produktentwicklung / Prozessoptimierung: Dein Feedback fließt aktiv in die Weiterentwicklung unserer Lösungen ein, um unsere Prozesse und Tools stetig zu verbessern und zukunftssicher zu gestalten.

  • Technische Beratung: Du unterstützt unsere Sales-Kolleg:innen bei technischen Fragen und trägst so dazu bei, potenzielle Kunden zu überzeugen.

  • Kommunikation: Du übersetzt komplexe Sachverhalte verständlich und sorgst für einen transparenten Informationsfluss zwischen Kund:innen und internen Teams.

  • Reisebereitschaft: In der Anfangszeit bist du bereit, gelegentlich nach Frankreich zu reisen, um Kundenprojekte vor Ort zu begleiten und erfolgreiche Implementierungen sicherzustellen.

Das bringst du mit:
  • Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in Gebäudetechnik, Energiesystemen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung.

  • Erfahrung: Du hast ein erstes Verständnis oder bereits praktische Erfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) – idealerweise hast du auch schon Projekte begleitet oder verantwortet.

  • Projektmanagement-Skills: Erste Erfahrung in der eigenständigen Koordination von Projekten oder im Projektmanagement.

  • Arbeitsweise: Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, in einem dynamischen, projektorientierten Umfeld zu arbeiten.

  • Technisches Know-how: Erste Kenntnisse in der Gebäudetechnik solltest du mitbringen. AMEV 2020 oder VDI 6041 sind kein Muss – wir unterstützen dich dabei, dich in diese Themen einzuarbeiten.

  • Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Französisch auf C1-Niveau ist ein Muss, um unsere Expansion nach Frankreich aktiv zu unterstützen. 

  • Tools: Gute MS-Office-Kenntnisse; erste Berührungspunkte mit Jira, Salesforce oder Confluence sind von Vorteil.

  • Mindset: Neugier, Lernbereitschaft und der Wunsch, in einer offenen und vielfältigen Unternehmenskultur zu wachsen.

Benefits
  • Mach einen Unterschied: Deine Arbeit hilft, CO₂-Emissionen zu reduzieren und Gebäude nachhaltiger sowie energieeffizienter zu gestalten.
  • Mobile Work: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen – mit flexiblen Arbeitszeiten, kurzer Kernarbeitszeit und der Freiheit, aus unserem modernen Office in Köln, remote aus ganz Deutschland oder bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
  • Langfristige Perspektive: Nach der Probezeit bieten wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Feel-Good-Angebot: Mit 30 Tagen Jahresurlaub kannst du dich ausgiebig erholen, während frisches Bio-Obst, regionaler Kaffee, kostenlose Getränke und unser monatliches Teamfrühstück für deinen täglichen Energieboost sorgen.
  • Weiterbildung: Wir unterstützen dich mit maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten, um deine Karriere voranzutreiben.
  • Tech Stack: Du erhältst moderne Arbeitsausstattung nach Wahl – ob Microsoft oder Apple – sowie hochwertige Noise-Cancelling-Kopfhörer für fokussiertes Arbeiten.
  • Mobility Package: Immer mobil: Du hast die Wahl zwischen dem Deutschland-Ticket oder einem Jobrad – für den Weg zur Arbeit oder privat.
  • Vorsorge: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL) oder zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
  • #teamaedifion: Regelmäßige Teamevents, Arbeiten auf Augenhöhe, aktiver Erfahrungsaustausch und flache Hierarchien fördern ein starkes Miteinander und offene Kommunikation in unserem Team.
  • Hundefreundliches Büro: Bring deinen Hund mit – wir freuen uns auf tierische Unterstützung.

Wir bei aedifion freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeglicher Geschlechtsidentität, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sozialen Hintergründen, religiöser Überzeugungen, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Altersgruppen sowie sexuellen Orientierungen.
Über uns

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Unser Ziel ist klar: Wir machen Gebäude zu einem Teil der Lösung für einen lebenswerten Planeten. Dafür suchen wir Menschen, die für Innovationen und Technologien brennen, die sich jeder Herausforderung stellen und die das gleiche Ziel verfolgen. Egal ob erfahrener Entwickler, natürliches Verkaufstalent oder als frisch gebackener Ingenieur: Bei uns bist Du vom ersten Tag an ein wichtiger Teil unserer Mission. Komm ins #teamaedifion und hilf dabei die Energiewende in Gebäuden möglich zu machen.

About us
At aedifion, you play an active role in shaping the future of energy-efficient building operations. Our mission is to make existing buildings smarter, more sustainable and simpler - and thereby make a real contribution to CO₂ reduction.
You will work in an innovative tech company that uses cutting-edge technologies such as IoT, AI and cloud solutions to create sustainable real estate. Our culture? Open, diverse and team-oriented. With almost 90 colleagues from 12 nations, we combine a wide range of specialist areas and perspectives to achieve great things together.
Your impact in this position:
As a Project Engineer (f/m/d) – Native French Speaker, you will take responsibility for complex customer projects and oversee them throughout the entire project lifecycle – from the initial phase to optimization and support.

Your challenge will be to coordinate a wide range of stakeholders, align technical and strategic requirements, and ensure the efficient and sustainable operation of buildings. In this role, you are not only the technical point of contact but also a problem solver who develops innovative solutions and meets customer expectations.

Additionally, you will support our expansion into France by managing initial projects in French (C1 level). In the early stages, occasional travel to France will be required to support customers on-site and ensure the successful implementation of projects. Furthermore, you will advise our sales colleagues on technical matters, actively contributing to the acquisition of new customers.
What you can expect:
  • Autonomy: You independently take on customer projects and support the sustainable optimization of building operations.
  • Project Coordination: You manage internal and external projects across teams and departments – always aiming to achieve optimal results.
  • Project Management: You are responsible for the efficient management of processes and ensure that all stakeholders are kept informed at all times.
  • Interface Work: As a central point of contact, you collaborate with asset, property, and facility managers, partners, and other stakeholders.
  • Product Development / Process Optimization: Your feedback actively contributes to the further development of our solutions, continuously improving and future-proofing our processes and tools.
  • Technical Consulting: You support our sales colleagues with technical questions, helping to convince potential customers.
  • Communication: You translate complex issues into understandable terms and ensure transparent information flow between customers and internal teams.
  • Willingness to Travel: In the initial phase, you are willing to occasionally travel to France to support customer projects on-site and ensure successful implementations.
What you bring along:
  • Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium in Gebäudetechnik, Energiesystemen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung.

  • Erfahrung: Du hast ein erstes Verständnis oder bereits praktische Erfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) – idealerweise hast du auch schon Projekte begleitet oder verantwortet.

  • Projektmanagement-Skills: Erste Erfahrung in der eigenständigen Koordination von Projekten oder im Projektmanagement.

  • Arbeitsweise: Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, in einem dynamischen, projektorientierten Umfeld zu arbeiten.

  • Technisches Know-how: Erste Kenntnisse in der Gebäudetechnik solltest du mitbringen. AMEV 2020 oder VDI 6041 sind kein Muss – wir unterstützen dich dabei, dich in diese Themen einzuarbeiten.

  • Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; Französisch auf C1-Niveau ist ein Muss, um unsere Expansion nach Frankreich aktiv zu unterstützen. 

  • Tools: Gute MS-Office-Kenntnisse; erste Berührungspunkte mit Jira, Salesforce oder Confluence sind von Vorteil.

  • Mindset: Neugier, Lernbereitschaft und der Wunsch, in einer offenen und vielfältigen Unternehmenskultur zu wachsen.

Benefits
  • Make a difference: Your work helps to reduce CO₂ emissions and make buildings more sustainable and energy-efficient.
  • Mobile work: Organize your working day according to your needs - with flexible working hours, short core working hours and the freedom to work from our modern office in Cologne, remotely from anywhere in Germany or up to 10 days a year from other European countries.
  • Long-term prospects: After the probationary period, we offer you a permanent employment contract.
  • Feel-good offer: With 30 days of annual leave, you can relax extensively, whilst fresh organic fruit, regional coffee, free drinks and our monthly team breakfast provide your daily energy boost.
  • Further training: We support you with customized training opportunities to advance your career.
  • Tech stack: You will receive modern work equipment of your choice - whether Microsoft or Apple - as well as high-quality noise-canceling headphones for focused work.
  • Mobility Package: Always mobile: you have the choice between the Deutschland-Ticket or a job bike - for your commute to work or privately.
  • Pension provision: Allowances for capital-forming benefits (VWL) or company pension scheme (bAV).
  • #teamaedifion: Regular team events, working at eye level, active exchange of experience and flat hierarchies promote strong cooperation and open communication in our team.
  • Dog-friendly office: Bring your dog with you - we look forward to animal support.


At aedifion, we welcome applications from people of all gender identities, nationalities, ethnicities, social backgrounds, religious beliefs, physical and mental abilities, age groups and sexual orientations.
About us


Our goal is simple: we make buildings part of the solution for a planet worth living on. To achieve this, we are looking for people who are passionate about innovation and technology, who are up for any challenge and who share the same goal. Whether you are an experienced developer, a natural sales talent or a newly qualified engineer, you will be an important part of our mission from day one. Join #teamaedifion and help make the energy transition in buildings possible.

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